Poděkování manažerům

ne_vysledky2_rub

V roce 2014 byl přijat koncept ukončit v průběhu roku 2015 spolupráci se všemi poradci s podprůměrnou výkonností. Podle očekávání je výsledkem nastavení minimálního osobního výkonu poradců růst obratu společnosti a zároveň dramatický nárůst průměrného výdělku poradců SMS. Děkuji všem manažerům, že jste tento záměr pochopili a podpořili.

Zbyšek Kawulok
ředitel 

nej_vysledky

Sdílej článek


Pouze registrovaní uživatelé mohou přidávat komentáře.

Klikněte zde pro přihlášení pomocí Facebooku nebo zde pro klasické přihlášení či klasickou registraci.